Om succesvol aan de slag te gaan met Gezonde School is het belangrijk om een coördinator aan te stellen. Dit is een medewerker die enthousiast en gemotiveerd is. Een echte ambassadeur voor een gezonde leefstijl dus! De Gezonde School-coördinator heeft een centrale rol en is verantwoordelijk voor het werken aan Gezonde School.

Hieronder lees je over:

De rol van een Gezonde School-coördinator

  • Je bent het vaste/centrale aanspreekpunt voor en aanjager van Gezonde School.
  • Je bent op de hoogte van en geeft richting aan de ontwikkelingen rondom Gezonde School.
  • Je informeert en betrekt belanghebbenden wanneer het gaat om Gezonde School.
  • Je bent verantwoordelijk voor het aanvragen en verantwoorden van stimuleringsregelingen.

Tip: volg de opleiding tot Specialist Sportieve en Gezonde School

Zoek je als Gezonde School-coördinator meer handvatten voor veranderingsprocessen of verdieping in de gezondheidsthema’s? Volg dan de post-hbo-opleiding Specialist Sportieve en Gezonde School. Je kunt nagaan of de opleiding (gedeeltelijk) bekostigd kan worden met de één van de stimuleringsregelingen.

De Gezonde School-coördinator aan het werk

Succesvol aan gezonde leefstijl werken doe je niet alleen. Het is belangrijk om anderen hierbij te betrekken en samen te werken, zo creëer je draagvlak en blijf je gemotiveerd om aan de slag te blijven. Hoe doe je dat?

  • Reserveer tijd: Zorg dat je als Gezonde School-coördinator voldoende ruimte in je takenpakket hebt. Vraag één of meerdere stimuleringsregelingen aan zodat de uren (gedeeltelijk) vergoed kunnen worden.
     
  • Verzamel de juiste personen: Het is belangrijk een gevarieerde groep van gemotiveerde collega’s te betrekken en hiermee samen te werken; de werkgroep. Denk hierbij aan  leerkrachten of andere medewerkers van je school. Vergeet ook niet enthousiaste leerlingen, ouders en verzorgers en de directie te betrekken.
    • Tip: maak slim gebruik van de aanwezige kennis in de school. Wil je bijvoorbeeld aan het thema Bewegen en sport gaan werken? Betrek de gymdocent of een buurtsportcoach.
    • Tip: Gebruik de introductiepresentatie om medewerkers, leerlingen, ouders en verzorgers kennis te laten maken met Gezonde School en ze te enthousiasmeren voor het werken aan gezonde leefstijl. 
  • Plan en verdeel taken: Zorg voor structurele overlegmomenten en een duidelijke taakverdeling, zodat Gezonde School op de agenda blijft!
     
  • Communiceer: Laat regelmatig weten aan (nieuwe) leerlingen, medewerkers en ouders en verzorgers wie aanspreekpunt(en) zijn voor Gezonde School. 

Afkijken bij Sint Oda: “Aandacht voor draagvlak is belangrijk als je wilt dat je plannen slagen.”

Basisschool Sint Oda uit Maastricht maakt zowel binnen als buiten school iedereen enthousiast voor veranderingen. Meer weten? Lees Stap voor stap krijg je iedereen mee!

Meer inspiratie voor Gezonde School-coördinatoren

Tip: doe het samen

Advies nodig? Schakel de hulp in van de Gezonde School-adviseur in jouw regio. Die kan je (op weg) helpen bij het vormen van een werkgroep en adviseren en begeleiden bij de uitvoering van de Gezonde School-aanpak.